第二天，飞收拾了心情到了公司，今天要召开一次项目策划会议，既要对原先项目可行性做一次肯定，经各部门确认，还要对之后项目的实施计划做一次分工安排。

    这次会议李总也参加了，飞只是负责记录。

    在会议上，李总要求品管部董经理跟变频电机供应商黄老板多做沟通，一定要保证好产品的质量，同时生产部肖经理负责安排零部件的加工与采购及产品的组装，品管部的董经理负责安排零部件的检验及产品的测试，技术部穆经理负责项目的开发跟管理。

    安排好了各自的工作以后，飞提了一个自己的意见。

    “各位同事，我觉得我们可不可以从项目资金里面分出一部分预算购买一台测试设备，可以更好更全面的测试产品的性能？”飞说道。

    “我觉得没必要吧！现在我们的测试设备已经可以把产品测试出来啦，何必去花那个钱？”肖经理问道。

    “话不能这么说，时代在发展，公司也要进步，我们现在的设备早晚要淘汰的，以后客户来我们这里参观，如果他们可以看到很先进的设备摆着，那他们心里对我们的认同也会增加几分，不是吗？”飞反问道。

    “这……这反正得品管部给意见！”肖经理把问题抛给了董经理。

    “额……我觉得新设备虽然好，但是熟悉需要一段时间，再加上购置摆放也是个问题，我那里的测试设备一时半会儿也不太好调整，而且我下面的人已经对现有设备熟透了，再学习新的，可能适应期会很长，万一出了错，会耽误项目进度。”

    “这样吧，我会核算一下产品成本还有项目投入，看一下有没有足够的资金去购买，但是如果不是非必要的情况下我觉得可以暂缓！”李总开口说道。

    其实飞还想再说：项目的投入我都已经大致核算过了，应该是足够再添置设备的。但是李总却已经宣布散会了。

    回到了办公室，飞坐在办公桌上，不久就收到了李总的项目投入资金核算的清单。飞仔细的比对了一下，觉得很多价格都比较贵，为什么李总会允许供应商开出这种价格呢？

    中午的时间，飞去了一趟行政楼，敲开了董事长办公室的门。

    “董事长，您好！”飞进门后对沈董事长说道。

    “阿飞，你来了，怎么了，有什么事情吗？”

    “噢，是这样的，今天开了一个项目策划会议，本来我是提议购买一台新设备的，但是李总他们却以资金不足跟人员不熟悉为由拒绝了，以后我发现李总给我的项目投入核算价格里面很多价格都偏高，不知道为什么李总会允许这么高的价格跟供应商合作？”

    “唉，这些事情总公司有时候很难管束的了，一个项目资金里有多少水分很难的理的出来，你也算是有心，愿意去一项一项的比对！”

    “董事长，我有一个建议！”

    “你说！”

    “我觉得我们可不可以引进一个系统，可以把公司内所有的库存都登记到一个系统里面，然后所有的零部件过账都有一个流程去控制，财务根据系统内的价格付账，同时让系统透明化，各个分子公司之间都可以监督，所有东西的出库入库都必须线上操作，这样一来项目就会变得很清楚，年底公司的利润、成本等等都可以一目了然。”

    沈董事长点点头，看着飞微微一笑，说道：“有点意思，到底是年轻人，懂得用先进的东西去管理，但是这样的系统应该去哪里找呢？”

    “董事长，我知道有一个系统现在在很多大企业内使用，它可以把所有公司内产生成本的东西作一个物料编码去管控，监督每一个东西的进出，我仔细查了一下，好像我们去年盘库存的时候居然盘亏了四百万，这么多钱进了谁的口袋居然无帐可查，有了这个系统以后，我相信一定会再出现这么大的出入！”

    “好！飞，这是公司的一个新项目，大项目，我交给你负责，如果你能处理好，我就同意你跟爱丽在一起！”

    沈董事长从座位上站了起来，走到了飞的身边，拍了拍飞的肩膀。飞闻到了沈董事长身上的一股香水味，心想：果然有啊，沈董事长还真是会玩，居然还学年轻人涂香水！

    沈董事长即可通知了董秘办拟一份通知，以邮件的形式通知到各个分子公司，内容就是成立一个新系统管理项目，项目负责人就是郭飞，要求每个分子公司各部门都派人参与，并且该项目的进度直接关系到各分子公司经理的年终考核。

    当飞回到三工厂的时候，飞感觉那些人都好像在偷偷的注视自己，飞不喜欢这样的感觉，但飞知道他们心里都有心思，他们还不了解新系统，一旦了解了，可能抵触还会更加大，但是一旦新系统步入了正规，也一定会企业运营起到很大的帮助。

    在每周的部门总结会议上，飞特意把之前整理好的一些售后问题都罗列了出来。

    “大家可以看一下，这是我们去年、前年、大前年的售后问题，电机风扇问题连续三年居高不下，连杆断裂屈居第二，广东地区有三个客户因为我们的变频风扇问题已经跟我们表态永远不用我们的产品了，大家觉得这样的情况正常吗？”

    “这个确实是需要重视起来的，品管部门要积极跟供应商沟通，给我们一个解决的方案！”李总说道。

    飞听了以后心想：又是这样不痛不痒的表态。

    晚上，飞接到了爱丽的电话，原来是爱丽的父亲邀请他去家里吃饭，这让飞很是激动，董事长终于认可自己了。

    “飞，接下来你的工作会很繁琐，希望你可以做好计划，一步步的完成！”沈董事长举起酒杯向飞敬酒。

    飞赶紧拿起酒杯跟沈董事长碰了一下。

    “董事长，其实今天开完总结会议以后，我又有了一个新的想法！”飞干完了一杯酒后说道。

    “噢？快跟我说说你的想法！”

    “现在我们总公司对分公司经理的考核很多都是有个过场，就算表现不好，也是不痛不痒的扣一点点奖金，敢不敢做的不好就不发一次？”

    “啊？那怎么成啊？不会造反吗？”爱丽惊讶的问道。

    “你……先说说你的理由！”沈董事长说道。

    “很多分公司的部门负责人都允许供应商偷工减料，或者随意的改工艺，供应商省了成本，部门负责人赚了回扣，但是如果这一切没有分公司经理在包庇，相信没有人敢那么大胆子！”

    沈董事长跟爱丽一起点点头。

    “所以我们应该把考核跟每个分公司的业绩挂钩，给他们一个任务去完成，如果完不成，首先总经理奖金全部扣除，其次是各部门负责人楼一半，另外但凡一年不达标的，后一年不得提涨工资，由下而上的逼他们自己主动的把关产品，注重业绩！”

    飞口若悬河的说完了自己的想法，爱丽微笑的看着他，脸上满满的骄傲与爱意。

    “好！很好！”沈董事长给了飞一个大拇指。

    “董事长，您叫我办的事已经办好了！”这时候，张裕走到了沈董事长的身边，原来他刚刚是去替董事长办事了，飞正奇怪没看到他呢。

    “好的！合欢路那里的房子还不错吧？”沈董事长问道。

    “嗯，不错，他很满意！”张裕回道。

    合欢路？飞一听到这名字，感觉好熟悉！