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首页四合院:开局轧钢厂工程师 110.第110章 传统

110.第110章 传统

    第110章 传统
    回到办公室之后,杨振宇就被叫去开会了。
    很多会议杨振宇作为技术负责人不需要参加,可是涉及到技术方面的会议,那是没有办法逃避的。
    “今天,有一个好消息跟大家分享一下,计委那边拿到了一个出口大单,农机方面今年咱们厂需要生产收割机3000台,旋耕机2000台,根据计委那边的消息,这个数字不是最终的数字,后边可能还有。”杨厂长满面春风的说道。
    “这个消息确实振奋人心。去年的时候,咱们厂一共也才生产了几百台农机,这让其他厂都认为咱们这个项目是毫无价值。现在咱们再来看看,有了出口大单,谁还能说咱们厂不行?”梁书记也是乐呵呵的说道。
    梁书记也有自己的渠道能够拿到一些消息,很显然也已经知道了这消息。
    “实话实说,之前的时候我这边的压力还是很大的,农机厂的生产任务并不是很多,分厂那边也是经常过来找我。现在嘛,咱们也可以让他们好好的跑跑腿喽。”王副厂长听到这个消息是最开心的,有了生产任务,下边的分厂和工人们才更加踏实。
    “咱们国内对于农机的需求不大,但是外边那些发达国家,对于这些机器还是很看好的,这种出口订单可不是那么容易。用了半年时间拿下来,已经非常不错了。”杨厂长说道。
    这个时期,西方正在全力的封锁种家,无论是技术还是产品都有封锁。
    想要出口很难,需要通过很多渠道才可以,但是只要能够打开一个口子,有一定时间之后,那就可以取得很大的胜利。
    “这第二个好消息嘛,计委给了咱们挖掘机4000个指标。今年咱们的任务比较重,分厂这两天才能动工,真正具备生产能力估计也需要到六月份,这段时间还是咱们总厂这边先进行生产,任务不能落下。”杨厂长说道。
    “其实,我们可以对厂里的工人进行一些培养,特别是三四级工,他们是咱们厂的主要骨干,大部分的生产任务都是他们来做的,而且这个级别的工人和高级工不一样,高级工真心需要天赋和毅力经验,不是想要培养就可以培养出来的。三四级不一样,培养一下还是有机会达到的。”杨振宇开口说道。
    “可以,边生产边培养咱们自己的工人,对于咱们厂来说是很重要的。咱们厂这两年的步子比较大,学徒工的比例比较多,虽然简单的生产工作不会有太大的影响,可是对于咱们厂整体而言,还是会拖后腿。”杨厂长沉吟了一下之后说道。
    “技术这块肯定是没有问题的,现在工程部已经开始着重培养工人,除了一些技术含量比较高的工作之外,其他的工作都交由厂里的工人来完成,预计到五月份可以培养出几百名成熟的组装工人,到时候分厂开始生产,调几个技术员过去就可以。”
    “生产这块问题不大,现在学徒工的主要工作是做一些简单的事情,主要的生产工作还是熟练工。即便是学徒工,有半年的时间,生产一些简单的配件还是没有问题的。”王副厂长说道。
    “振宇同志有什么好的想法,说出来咱们讨论一下。如果可行的话,对于咱们厂是有帮助的。”杨厂长说道。
    杨振宇的回答比较稳,也没有说什么专业性词汇,只是用简单的话术让在场的人都明白就可以了。
    “我们可以尝试着让高级工来对低等级的工人进行培训,特别是理论知识,掌握了理论之后,再有实践机会,总有人能够快速进步。”杨振宇说道。
    杨振宇也知道,这个年代的人们还是那种老思想,抱着留一手的态度带徒弟,免得被徒弟抢了饭碗,这是老祖宗留下来的传统。
    可是现在的时代在变化,还是有很多学了技术要饿死师傅的人。可是对于普通工人而言,这种现象并不需要担心。
    “这个办法虽然很好,可是却很难落实。之前的时候,我们也尝试过这种方式,可是效果不是很理想,大部分老师傅都会留一手,这个咱们也没有办法逼迫人家,最终还是不了了之了。”梁书记皱着眉头说道。
    “这个也不是没有办法解决,就看咱们具体怎么操作这个事情,如果操作得当,还是可以尝试一下的。”
    “哦?是什么办法?”杨厂长好奇的问道。
    “其实也很简单,现在咱们厂不是还有不少的高级工人嘛,高级工带初级工,这样不但可以让大量的初级工提升,还可以让高级工有机会提升自己。”杨振宇说道。
    “杨工年纪轻轻就能为厂里考虑,这一点是值得肯定的,不过这个方法之前的时候已经尝试了,收效甚微。”王副厂长笑呵呵的说道。
    杨振宇抬头看了一眼王副厂长,他有点不明白,这位到底是哪根筋搭错了,这个时候居然会踩上一脚。
    作为干部和领导,在这种会议上,看似随意的一句话,也许都有着深意,所以也由不得杨振宇不多想。
    不过,转念一想,杨振宇就明白了,人家王副厂长是主管生产的副厂长,这生产上的事情还真是人家说了算,自己这是抢食了。
    “关于之前老带新的情况我之前也了解了一下,虽然想法不错,可是却没有认真的考察实际情况,脱离了群众的基础需求,工人师傅他们都有着最基础的需求,那就是生活保障……”
    “老话说的好,教会徒弟饿死师傅,咱们不能只管让人家师傅教,得给师傅们解决后顾之忧,怎么解决这个问题?”
    杨振宇不紧不慢的阐述着自己的观点,而其他的厂领导从一开始的假装认真听变成了真正的认真听。
    原因很简单,只要学到了,哪怕他们以后不在轧钢厂了,去了其他的厂子,这法子依然管用。
    “杨工,你就别卖关子了,没见大伙儿都等急了嘛。”杨厂长半开玩笑的说道。
    杨厂长也不想开口,毕竟这样会显得很没水平,可是大家伙儿的眼神都瞄向了他,不开口也不行。
    (本章完)


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