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453.第442章 打拳只是过程,不是目的

    第442章 打拳只是过程,不是目的
    “可以一试。”
    陆良眼前一亮,扭头看向程伟,出于对董事长的尊重,还是要等他表态。
    他不希望在这个时候,程伟心里还残存有妇人之仁,否则等滴滴上市后,连同程伟在内,他都要进行清算。
    “黄莫莉是法务部主管,王馨是多元与包容联盟的负责人,可以邀请她们加入。”
    程伟沉吟片刻,心中已然有了人选。
    前者的黄莫莉属于公司法务部,邀请她加入上市审核团队,合情合理。
    后者的王馨是柳晴的心腹爱将之一,去年在滴滴成立四周年之际,集团内部成立了一个多元与包容联盟。
    联盟的宗旨是打造更包容的职场环境,让不同国家、不同文化和不同背景的人才,得到平等和尊重。
    当时也是为了进入欧美网约车市场,迎合当地的政治正确,因此而成立的联盟。
    只是无心插柳。
    今年接连爆发几宗恶行案件,为了平息民愤,这个群体才在公司越来越强。
    徐嘉伟说的在理,她们只是想要特权,一旦争取到特权,至于案件受害者的后续,也没人在乎。
    “lgbt的雏形?”陆良哑然。
    没事果然还是要多出来走走,总能学新知识,天天在公司赚钱,又能有什么意思。
    程伟苦笑:“还没到那种程度。”
    “我看也快了。”
    陆良失笑,调出两人的资料。
    黄莫莉是d8,王馨是d7,滴滴d7以上就属高级员工,年薪60万起,相当阿狸的p6级别员工。
    而且d7及以上级别,就会分发股票期权,正常情况分四年行权。
    “d7的年薪上限是多少?”陆良突然问道。
    “115万。”程伟答道。
    “d8呢?”
    “195万。”
    “把她们两人都调过来审核团队,年薪提高到级别的最上限。”
    陆良嘴角带笑,虽然提高到级别的上限年薪,但d7始终是d7,d8也始终是d8。
    到了d7及以上,年薪多少已经不是特别重要,关键在于期权分红,及ipo认购额度。
    如果滴滴能够顺利通过审核,到了ipo路演阶段,d7只能认购十万股,但d8却能认购五十万股。
    就像李曼丽,当初熊猫上市,她就是以1.98美元的价格,认购了20万股。
    如今涨到7.58美元,翻了三倍都不止,不费吹灰之力就赚了112万美刀。
    但李曼丽不一样,龙飞是看在陆良的面子,才给她20万股的认购资格。
    不然就连pdd这种台柱主播,才有50万股,她何德何能认购20万股。
    职场则是更加残酷,如果她们想要更进一步,就得看在团队的表现。
    程伟了然,点点头,联系她们过来。
    闲来无事,陆良打开国际交易软件,观察着比特币的行情。
    这几天,行情彻底疯了,一天一个价,转眼即将冲刺5000美元。
    他们的成本价依旧是1931美元,平均每个币赚了近3000美元。
    持币数量48.77万枚。
    “15亿美元……”
    陆良看了一眼日期,今晚九点,比特币就要正式登陆芝加哥交易所。
    距离声音预测的最高点,还有两个月十二天,他嘀咕:“会回调吗?”
    登陆芝加哥交易所的消息,已经人尽皆知,行情因此暴涨2000美元。
    所以等利好落地之后,就是利空。
    陆良沉吟片刻,走到窗边,给温超打去电话:“解除5%仓位,你们自由发挥。”
    他们95%仓位,只预留5000万美元的流动资金,但这笔钱不是个小数目。
    平日锁仓90%,剩余5%及5%资金,就让他们没事做做套,或者左右手互倒。
    赚不赚钱倒是无所谓,现在还属于做市场阶段,只要能刺激行情就好。
    十几分钟后,黄莫莉跟王馨,纷纷结束手头上的工作,来到集团大厦的5楼。
    这里有块占地面积1200平的办公区,是程伟专门划出来给上市团队使用。一个38岁,一个34岁,两人走出电梯便受到万众瞩目,直到消失在办公区。
    这个消息,很快就传到柳晴的耳边,她眉头紧锁,陷入沉思。
    黄莫莉是集团法务部总监,陆良叫她过去了解情况,不足为奇。
    但王馨只是顺风车业务负责人,为什么也会受到陆良的邀请。
    柳晴突然问道:“王馨,有来电吗?”
    她想到多元与包容联盟,王馨是这个项目的负责人,去年还是由她亲自提拔上来。
    陆良今天进驻滴滴,诸事不顺,确实有她的示意,如果王馨被他们拉拢,或许就会改变现状。
    她是女人,也很懂女人。
    助理答道:“没有。”
    柳晴脸色阴沉如水。被陆良邀请,却没有告知与她,她终究还是被错付了。
    与此同时,五楼的办公室。
    “二位,你们好,我是陆良。”
    陆良面带微笑,介绍起徐嘉伟,以后他不在的时候,项目就由对方负责。
    只是徐嘉伟毕竟年轻,又初来乍到,对集团的各部门、人事都不是太熟悉。
    “以后还是需要您二位多多照料。”
    陆良的话,让两人很是受用,虽然他只是滴滴的上市顾问,但他也是陆良。
    纵横国际市场无敌手,还熊猫这只纳指怪物的缔造者,及主要推动者。
    两人急忙说:“陆总,您太客气了,都是为了公司,您希望我们怎么做?”
    “是这样的,我们打算重新整理,并再次递交上市审核资料。”
    陆良希望她们能加入审核团队,负责人员的调动,及各部门的协调。
    这些资料都是上季度的信息,他们不仅要整合,还要重新更新本季度。
    两人闻言,黄莫莉面露思索,王馨面露喜色,只是纷纷先推辞道:“陆总,只是我们手头上还有些项目没做完。”
    “现在又能有什么项目,比公司上市更重要呢?”陆良笑着问。
    程伟顿了顿,说道:“你们先回去把手上的工作整理一下,我会安排人手辅助推进项目,或者转交到别组,下午给我答复。”
    说着,他也告知,陆良负责上市项目是当前最主要的项目,没有之一。
    该项目的成员,工资系数提高0.95,只要项目完成,就能进入年底评估。
    “好的,程总,那我们就先回去了,陆总再见。”
    两人相视一眼,都能看到眼底的欣喜,程伟说的很含蓄,但意思很清楚。
    只要加入陆良负责的上市团队,直接先到级别的加薪,只要项目完成直接升职。
    她们一个或许能成为d8,一个或许能成为d9。
    “黄主管,你是怎么想?”
    王馨蠢蠢欲动,她今年已经34岁,但只是d7的职务,明年就35岁了。
    如果不能在35岁之前,达到d8职务,那么在有生之年也成不了d9。
    d9以下皆是蝼蚁,哪怕她是管理层,到时候也会遇到中年危机,也会面临辞退,调职的种种风险。
    “王经理,你不用回去跟你家柳总商量一下?”黄莫莉微微一笑,显然很清楚王馨的来头。
    “公司该上市了,我相信陆总能够推动滴滴赴美上市。”王馨淡然一笑。
    打拳是过程,并非目的,只为打拳而打拳的女人,才是女性中的败类。
    她的目的已经达到,为什么还要纠缠不放,给自己添麻烦呢?
    黄莫莉突然笑了:“也不知道柳总听到你这话,该有多伤心。”
    “所以你是打算去告发我吗?”
    王馨笑吟吟,她知道黄莫莉今年38岁了,但只是d8职务,这不仅是她的机会,同样也是她的机会。
    如果她是一个没有上进心的人,去年也不会拖到怀胎八月才被人知道怀孕。
    一直工作到临产的前几天才请产假,结果只请了半个月假就又回来上班。
    传闻,那孩子连一口母乳都没喝到,从小都是吃奶粉,喝营养液长大的。
    因为女性分泌母乳会伤及元气,需要坐更长时间的月子,才能回复。
    所以黄莫莉通过手术,直接杜绝了奶水的分泌,只为提前回到公司上班。
    (本章完)


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