于童很想回他一个白眼，没钱就别嘚瑟，等有钱了再来吧！
    电视台的广告位向来不愁卖，人家是绝不可能赊账的。
    李组长笑眯眯地打官腔：“今年的价格确实高了一点，但是没办法嘛，市场经济，广告费也是阶段性走高的。”
    狄思科其实很怀疑一千一百万这个报价的真实性。
    这次招商并不是公开竞标，企业之间并不知道对方的报价。
    电视台说什么就是什么。
    狄思科很小人之心地想，李组长要是已经跟某个企业达成了合作意向，先用一个超高报价把其他竞争者吓退，也不是没可能的。
    李组长一直注意着两人的表情，猜到北方日化厂可能拿不出这笔钱，便用遗憾和安慰的语气说：“零点倒数计时每年只有一次机会，全国人民都在电视机前等着呢，万众瞩目的，不怪大家都想上。我们台里也挺为难的，要是能每小时报一次时，我们恨不得让大家都上春晚！”
    于童轻轻放下一次性纸杯，想着回头要给公司里也换上这种纸杯待客。
    她浅笑着问：“李组长，台里真的愿意让大家都上春晚呀？”
    “那当然了，我还能骗你们不成？说句实在话，”李组长笑得真诚，“台里也愿意多收广告费，把晚会办得更好！”
    于童转着纸杯说：“想收广告费还不容易，咱春晚就多弄一些广告位给大家分一分嘛，到时候各方都满意，谁也不会空手而归。”
    狄思科心里一动，在余光里瞄了眼媳妇，就顺着她的话附和道：“虽然没有了零点报时的唯一性，关注也会少一些，但相对的价格肯定要降一降的嘛。”
    李组长顿住，“这，这广告位怎么能随便加呀！”
    “怎么不能加呢，零点报时那么关键的位置都能打广告，其他位置为什么不能打？”
    李组长：“……”
    好像也有些道理。
    “你们两口子可真是……”李组长摆摆手说，“不行不行，加广告的事不是我们广告部就能决定的，这还得看导演组的意思，不能破坏晚会的整体性和艺术性嘛。”
    狄思科很好说话地颔首：“那您帮忙跟导演组商量商量，我们北方日化厂赞助春晚的诚意十足。”
    与李组长告辞后，狄思科搭着媳妇的肩膀问：“你说导演组能同意增加广告位么？”
    “八成能答应，谁会跟钱过不去啊？”
    至于破坏整体性和艺术性这种话，随便听听就得了。
    ……
    电视台没让日化厂等太久，过了没几天就打电话来说，可以适当增加几个广告位。
    日化厂若是有赞助意向，请去电视台面议。
    这回是狄思科和曾浩田一起去的，想着还得参考女同志的意见，就把尹甘露也带上了。
    三人在电视台耗了一整天，最终花费四百八十万买下三个点位。
    第一个是在小品节目中带出逸丝洗发水，第二个是在魔术表演中，让逸丝洗发水作为道具出镜，第三个则是主持人的五秒钟口播。
    虽然广告比较分散，不如零点报时的万众瞩目，但价格便宜呀！
    不到五百万就能上一次春晚，大多数人都觉得挺划算。
    以后他们厂就可以加上“春晚赞助商”的前缀了。
    当然，不同的声音始终存在，一部分人觉得厂领导有了钱就败家，有这五百万还不如解决一下职工的住房问题。
    花这么多钱打广告十有八九要赔本。
    不过，当93年春晚正式播出，大家在电视上看到自家厂生产的产品时，这些骂领导的人也闭了嘴。
    *
    日化厂这四百八十万花得并不亏，逸丝洗发水的广告植入到了陈庆山和蔡老师的小品中。
    过年期间，除了重播整场晚会，相声小品集锦也在央视和各地方台重播。
    随着小品的反复重播，逸丝的广告词也频频出现在电视中。
    连狄嘀嘀都能随口说上两句。
    春晚的广告效应是毋庸置疑的，春节过后，来厂里拉货的车一辆连着一辆。
    幸好曾厂长和尹甘露有先见之明，刚交了广告费，就要求洗发水车间人停车不停，三班倒搞生产。
    这才没出现司机拉不到货的尴尬局面。
    产品卖得好，曾浩田整天笑呵呵的，好多工人都在私下调侃，老曾高兴得跟升官了似的。
    这天在食堂吃午饭的时候，尹甘露还跟狄思科嘀咕：“老曾好像要调走了！”
    狄思科停下筷子问：“你听谁说的啊，我怎么没听到半点风声？”
    “外厂人跟我说的。”
    干部调动这种事，本单位的人有时还真不如外人消息灵通。
    “曾厂长高升是好事呀，说明领导认可了咱们厂的成绩。”狄思科由衷道，“上级最好能顺便安排一个副厂长过来，我就是长出八只手也忙不完这么多工作啊！”
    庄有德因为违规给亲属安排住房，被调离了日化厂。
    尹甘露和郭万全一个分管生产，一个分管技术，都有自己的一摊子事。
    这销售工作就落在了狄思科肩上。
    供销科和进出口部都由他分管，过完年以后，他真是忙得焦头烂额。
    只想让上面赶紧再安排一个人手过来，让他从繁杂的工作中挣脱出来。
    尹甘露在狄思科脸上瞄了两眼，似是在分辨他是否在讲客套话。
    曾厂长高升是好事，但她觉得，对狄思科和另两个副厂长来说，还真未必是好事。
    有老成持重的曾浩田在，让狄思科当副厂长是没问题的。
    可是，曾厂长走后，领导却未必会让年轻的狄厂长转正。
    最大的可能是安排另一个老同志来掌舵，让狄思科再在副厂长的位置上干上三年。
    而如果第一副厂长的位置不动，她和郭万全在厂里也动弹不得，除非被调去其他单位。
    两人有一搭没一搭地聊着厂里的工作，发现曾厂长来食堂吃饭了，尹甘露跟对方招招手，将人请了过来。
    曾浩田乐呵呵道：“食堂换大厨了吗？感觉最近几天的饭菜水平提高了不少。”
    “没换。”尹甘露揶揄道，“您是人逢喜事，看什么都高兴吧？大家都在传您要高升了。”
    曾浩田摆手说：“没有的事，别信那些谣言！要是真的有人事变动，组织部门会找人谈话的！”
    他其实已经接到了好几通老伙计的恭贺电话，近几个月市里和集团即将进行人事调整，听说他也是候选人之一。
    但这些话都是民间组织部长们瞎传的，曾浩田也分辨不出真假。
    这两年，尤其是在春晚上打过广告以后，日化厂的效益有了非常显著的提高，曾浩田私心里当然也想趁机再往上走一步。
    不过，在没有正式任命前，无论别人说什么，他都不会承认的。
    不但不能承认，还得表现出与平时一般无二的云淡风轻。
    “咱厂里还有那么多事没完成，我能升到哪儿去？别的就不说了，怎么着也得把职工的住房问题解决掉，我才能安心呀！”
    见他主动提起了住房问题，尹甘露犯愁的同时又有点想笑。
    曾厂长心血来潮，突然提议在企业里搞民主管理，在厂里设置了一个厂长信箱。
    职工们随时可以将意见建议，以书信的形式反馈给厂长。
    曾厂长第一次查看职工来信的时候，还郑重其事地将几位副厂长都喊去了他的办公室。
    邀请大家一起听听职工们的心声。
    然而，那信箱里，九成九的来信都是要求厂里为无房职工安排住房的。
    曾浩田算是用一个信箱，把自己逼进了墙角。
    原来职工反馈不到领导面前，领导还可以假装不知道。
    现在白纸黑字已经送到领导跟前了，领导总不能继续无视了吧？
    狄思科对于解决住房的问题，也有点犯怵。
    厂里有两千多号人，现在还有好几百人没有分到住房呢。
    狄思科将空饭盒盖子盖好，大胆提议道：“要想解决职工的住房问题，我看最直接的办法还得是盖新房。”
    “职工们被私房的高额房租压得喘不过气，”尹甘露说，“当务之急是给职工增加住房补贴。以前的住房福利是通过住房实现的，现在大部分房子被买断了，就可以通过补贴现金实现。顺便把咱们厂自有房屋的租金也提一提，跟市场上的私房价格看齐。”
    吃饭还要讨论住房问题，曾浩田只觉味同嚼蜡，“给大家发补贴是应该的，正好从咱们建行的专项资金里出。但是盖新房恐怕没戏，咱们厂现在没有空余的地皮。”
    日化二厂和三厂从市区搬来郊区时，集团在一厂附近补贴了一块地皮给日化厂。
    那块地皮之前一直空着，不过，随着洗发水和牙膏需求量的提高，厂里决定在那块地皮上修建新厂房。
    所以，日化厂现在并没有多余的地皮可以用来建新住房。
    全市各单位都在排队申请地皮建房子，市里也打算转让地皮盖商品房。
    日化厂想在群狼环饲的情况下搞来一块地皮，简直难如登天！
    然而，谁也没想到，他们很快就有了一个可以免费使用地皮的机会……
    *
    曾浩田要高升的消息在私下里传得沸沸扬扬，钱运旺也在默默关注曾厂长的动向。
    周六下午，临近下班时，钱运旺进来跟狄思科汇报说：“曾厂长好像接到市里的电话了，让他去市政府谈话的。”
    狄思科：“你从哪打听的？”
    “厕所。”
    “……”狄思科关心道，“你要不要请假去医院看看啊？怎么总往厕所跑？”
    钱运旺面上一红，讪讪道：“就是凑巧被我听到了，嘿嘿。”
    “没事少打听，回去好好工作吧。”
    他这边刚把人打发了，曾厂长就出现在办公室门口，敲了敲门说：“走吧，狄厂长，王副市长有请！”
    狄思科讶然：“我也要去吗？”