第三百四十三章 通过测试的人才
许燃在办公室里小憩了差不多半个小时,然后就去看了看前段时间他交代下去的人才选拔的情况。
许燃到了员工的工作区域的时候,好多员工都聚集在一起,围在桌子边上,讨论着什么,虽然声音并不大,但是能够看得出来,他们现在正处于一个纠结的状态。
而被员工们围着的正是蒋睿和小武。
有一个眼尖的员工,不经意间看到了许燃,连忙碰了碰他旁边的员工,只不过他旁边的员工正讨论的起劲儿,随手挥了挥,没理他。
那员工还想再说些什么,但许燃已经到了他们身前了。
许燃对着那个员工比了一个噤声的手势,然后凑过去和那些员工站在一起,看着里面的情况。
“咱们公司现在缺少技术型人才,是不错,但是通过这种测试的方式,选取人员是不是草率了一点?”
其中一个员工有些不服气地说道。
蒋睿抬起头撇了那人一眼,说道:“如果你的能力足够的话,应该在这些测试的题目上就已经体现出来了,而不是站在这里和我抱怨。”
“可是你不觉得这些测试的题目都很片面吗?”
那个员工还是有些不甘心的说道。
站在一边的小武一边整理着这些测试项目文件,一边回复道:“光凭借这些测试项目来决定工人的资质,确实是有些片面,但是如果连这一层简单的筛选都过不了的话,只能说明有些人连入门的资格都没有。”
“要是照你们这么说的话,整个公司里面岂不是连一个像样的人才都找不到?”
另外一名员工面色不善地说道。
“那可未必,这些项目测试里面我们还是看到不少有天赋的人的,你们要是觉得我在夸大其词,可以自己来看看。”
蒋睿抽出几份文件拍在桌子上,面无表情地说道。
“我才不看呢,谁知道是不是你们事先串通好了,拿出来做样子的。”
那名员工阴阳怪气地说道。
许燃咂咂嘴着实是有些看不下去了,站在众人的中间开口说道:“现在这个年头,承认别人比自己强,很难吗?”
许燃这话一出,还有人下意识反驳,然而,当意识到说话的人是许燃的时候,原本叽叽喳喳争论不休的场面立马安静了下来。
“许总……您什么时候来的呀?
怎么不说一声?”
刚刚还叫嚣的那名员工立马就蔫了下来。
“我刚刚要是提醒你们的话,还怎么看到这一出好戏?”
许燃似笑非笑地看着那人。
那人听到许燃的话之后,心里顿时咯噔一下,刚刚的话,该不会都被许燃听到了吧?
许燃将那人的神色看在眼里,穿过人群来到蒋睿的旁边,冲着在场的员工说道:“你们对这个测试方法有什么不满吗?
还是觉得这个测试对你们来说不公平?”
偌大的办公室里,鸦雀无声,大家面面相觑,时不时看看许燃一眼,但没有一个人开口说话。
许燃冷笑一声说道:“刚刚一个个说的不是很来劲吗?
现在我让你们说怎么都不说话了?”
蒋睿和小武没想到许燃会在这个时候出现,也都有些意外。
“现在许总在这里了,你们把刚刚存在的疑惑都说出来吧,许总会替你们解决的。”
蒋睿坐在那里的表情多少有点看戏的意思。
许燃侧头看了蒋睿一眼,觉得这小子看戏的样子越来越像自己了。
“许总,我们没有不满的意思,只是觉得这个办法不够全面而已。”
一个资格比较老的员工站出来说道。
许燃点了点头,思考了一下,说道:“你们说的不错,这个测试确实是不够全面,所以在后续的过程中,我会增加测试,这个测试就像刚才他们说的一样,只是一个入门而已,我公司的员工不会连一个入门的测试都过不去吧?
而且这个测试是用于选拔人才的,又不是用来裁员的,大家不必过于惶恐,即便没有通过这个测试,你们也仍旧是这个公司的一员,我只是想通过这个方式选拔一些顶尖的人,来配合研发新产品。
我知道你们有现在这个反应,是因为不甘心,你们能有这个情绪是好事,证明你们还有上进心,如果想站在更高的位置,就应该有与之匹配的能力,我期望在下一次测试中,能有更多通过的人。”
许燃说完之后,静静地看着在场的员工,有不少人羞愧地低下了头。
蒋睿嘴角带着若有若无的笑意,他就知道许燃说话向来都是杀人不见血,用最轻飘飘的语气,说着最诛心的话。
果然在听完许燃的话之后,一小部分员工已经默默地回到了自己的位置上,开始继续工作,还有一小部分人站在原地,犹豫了一会儿,看了看那些测试文件,最终还是走了。
许燃看着剩余的这些人,说道:“你们当中有已经通过测试的人,也有没有通过测试的人,我想问一问,没通过测试的人留在这里的想法。”
这时,一个员工皱着眉,咬着嘴唇,纠结了片刻,最终还是站出来说道:“我觉得我的答案也很出色,但是我没有通过,我不服。”
“很好,我就喜欢你们这种不服输的劲头。”
许燃笑了笑,然后继续说道:“去吧,去看看他们通过了的人的答案和你自己的有什么不同。”
那人没想到会是这个解决办法,但还是过去拿了两份文件,认认真真地看了起来。
过了一会儿,那人脸上的表情多了一丝落寞,放下文件说道:“我知道差距在哪里了,不过这次我没有通过,下次我一定能通过。”
许燃很喜欢看到这样的场面,暗道果然认识差距最好的办法就是面对差距,心情愉悦地说道:“我期待你的表现。”
等面前只剩下那些已经通过测试的人之后,许燃说道:“恭喜你们通过这次测试证明了自己的实力,我会带你们去见新产品研究的负责人,以后你们就要共同负责新项目研发了。
这是一个非常严肃也非常重要的任务,我希望你们能够认真对待,不要出现差错,同时,我也有一个坏消息要告诉你们,接下来的日子里,你们可能要忙的脚打后脑勺了。”
第三百四十三章 通过测试的人才
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