叶婉容虽然不是那么的愿意柳青换保镖，但是在柳青讲到她弟弟的发展大计后，还是觉得要配合，所以同意了这样的安排。
    她不愿意换，主要是想着以后自己来做柳青的贴身保镖，不想这么一个好差事给别人抢了去。
    倒也不是说钱的问题，主要是有一个正当的名目跟在柳青身边, 可以监督一下这个人，免得老是到往面找女人进来。
    她可没有苏绮那样的胸襟，她觉得他们住的那一栋别墅虽然挺大的，但生了孩子之后，居住面积也不会太大，再找几个女人，那就比较拥挤了。
    另外一方面, 也担心柳青出去乱搞, 把身体都给搞坏。
    她来当柳青的贴身保镖，可以制止柳青做一些放飞自我的事情。
    叶默是她弟弟，虽然不能制止柳青放飞自我，但可以跟她打小报告，柳青多少都会有一些顾虑。
    别的保镖未必有那样的能力，柳青想要做什么未必，能够阻挡得住。
    另外还有一个不可告人的目的——她一想到带小孩就觉得特别的恐怖，不想参与到那些繁琐的事情之中，要有一個正当的理由不去带小孩。
    生完孩子之后就给柳青当保镖，那自然是一个正当不过的理由。
    只是，目前这个状态，她弟弟要用心的准备打擂台的事情，同时还要发展自己的直播事业，再给柳青当保镖确实不适合。
    而她自己现在已经怀了六个多月的身孕, 现阶段不可能给柳青当保镖兼司机。
    以前就有人刻意的针对柳青, 柳青的安全确实不是很有保障，需要有这么一个保镖的存在。
    事有轻重缓急, 她也不能任性, 只能同意。
    征得她的同意后，柳青又给叶默打了一个电话，说了此事。
    叶默当然不可能反对这样的事情，他也觉得给柳青当保镖，耽误了自己的时间。
    只不过他只不过他不好意思提出来而已。
    如果不是给柳青当保镖，他也没有进入到天元传媒当主播的机会，更不可能获得天元传媒对他这种力度的支持培养。
    现在天元传媒出了多少钱，他也不是不知道，那个支持力度比他想象中的还要大很多。
    如果没有柳青，他靠着自己的实力，不可能拥有那样的团队，也就不可能打入到那个擂台。
    ——没有优秀的团队培养，想进入到那个擂台，简直就是痴人说梦。
    能不能实现梦想那是一回事，但至少柳青的存在，让他拥有了实现梦想的机会。
    做人不能忘本，哪怕现在继续给柳青当保镖，会耽误自己很多的时间，可是, 只要柳青不开那个口, 他自己绝对不会主动开口的。
    现在柳青主动提出来, 他当然不会拒绝，并且问柳青需不需要他来推荐几个能打的散打运动员。
    不过他认识的都是还在打比赛的专业运动员。
    柳青表示已经委托的耿霞，叶默这才没说什么。
    两通电话打完，时间都到了九点半，一杯枸杞茶都被柳青给干完了，包括里面的枸杞。
    到底有没有效果不知道，反正他内心中觉得挺有效果的，就当成是人到中年的安慰剂也挺好的。
    他已经满三十岁了，勉勉强强也说得上是中年人。
    不过这个年纪的人，一般情况下是不会有中年危机的。
    他之所以会产生中年危机感，还是在于身边的女人多了一点，有时候会有力不从心的感觉。
    其实身体机能还是挺好的，就是需要输出的太多，感觉亏空挺大的。
    海狗丸也吃，枸杞茶也喝。
    最主要的还是身体的锻炼。
    效果感觉也还不错，只不过到底是哪方面来的效果，他也不确定。
    反正哪样都整一点，自己也不吃亏。
    上午，他在他的办公室接见了十几个找他汇报工作的人。
    每来一个人，黎晗这个当秘书的都站在他身后，随时接受着他的询问。
    其中有几个找他汇报工作的，是鹏城那边的企业家想要跟天元集团合作，说是柳青推荐过来的，他们要问一下柳青的意见。
    主要是要确定一下柳青这个当总裁的跟对方关系怎么样。
    关系很好的话，合作方面就不会那么挑剔，尽可能的给一些方便，不要抹了总裁的面子。
    如果只是泛泛之交，所谓的合作只是柳青的一个场面话，那就没必要过于客气，公事公办。
    甚至还可以直接拒绝这样的合作。
    柳青给出的态度就是公事公办，不要顾虑他的面子问题，有利可图就合作，没有利润那就直接拒绝。
    这个态度倒是让一些部门上的管理者松了一口气。
    最怕的就是集团的领导拿集团的资源来送人情，跟一些乱七八糟的人合作，也不管到底能不能够赚到钱。
    遇上那样的领导，资产再雄厚的集团，不用几年就能够掏空。
    商场上面，可容不得情份。
    另外还有一些事情，也不是特别重要的事情，只是需要有那么一个拍板的人罢了。
    过来找他的，都属于那种突发的事情，并不是通过程序一层层的反应到他这里的，所以他无从知道别人的意见，需要自己根据对方说出的情况给出判断。
    这多少都有那么一点难度。
    柳青好歹也在这个总裁的位置上上了些天的班，之前也陪着苏绮在一起工作过一段时间，对公司管理上的事情，不再是一无所知。
    能够解决的，就自己解决。
    不能够解决的，就先拖着，事后再问一问黎晗到底是怎么回事，再问一问苏绮的看法。
    现在他还在成长阶段，苏绮也没有退出集团的管理，该学习的时候就学习，不能够刚愎自用。
    有的事情处理上不大妥当，只要开上那么一个头，黎晗就会以自己的方式及时的进行提醒，比如说站在柳青的身后，悄悄的踢他一脚。
    这样柳青就会打住，表示要考虑一下。
    将来者送走之后，再来问黎晗究竟是怎么回事，自己的判断是在哪方面出了问题。
    除此之外，还签了十几份文件。
    在这个过程中，他越来越感觉到有一个能干秘书的重要性。
    可以说，没有黎晗的帮助，很多事情他都不知道是怎么回事，没有办法作出判断来。
    秘书光能干还没用，还得对公司有着一定的忠诚度，能够发挥主观能动性，积极的给他查遗补漏，提供应对之策。
    黎晗在他面前表现得挺积极的。
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    看着她忙来忙去的，柳青不由得又想起了苏绮的建议——把这个漂亮的秘书收为自己的女人，大家利益捆绑在一起，这样就能更加放心的用这个人了。
    他就在自己的小办公室里面，一个上午的时间，黎晗进进出出的都有几十次。
    每一次走过来，那中筒裙下的黑丝高跟都有一些亮眼，吸引着柳青的目光，分了他不少的注意力。
    每当这个时候，他都会想起苏绮的建议，然后越想越觉得有道理。
    只不过，让他主动的去撩人家妹子，他也开不了那个口。
    万一没有撩好，把这个妹子给惹了，工作上面都不安心，对他来讲绝对是一个很大的损失。
    而且，还有一个很重要的原因，上班的事情实在是太多了，他相对还轻松一点，只是最后一道程序的把关者，很多东西不需要自己去了解。
    但是黎晗这个总裁秘书，需要了解的东西太多，忙忙碌碌的，根本就没有时间和他来发生点什么。
    一个上午过去，到了十二点，柳青也不管有没有别的事情，准时的下班。
    他走出去的时候，黎晗还在那里翻阅着文件。
    走到了门口，柳青问她：“你准备什么时候回去吃饭？”
    黎晗抬起头看了他一眼，说道：
    “我已经报了午餐，一点的时候就会送餐过来，不用回去吃饭，浪费时间。”
    “中午下班不回去休息吗？”柳青问道。
    集团是不要求加班的，休息时间要不要留在集团继续上班，那看员工自己的安排。
    但是，员工自己留在集团加班，集团会提供免费的饮食。
    十一点半的时候，会在员工群里面发出菜单，问哪些人会中午留下来加班，报一个名，点几个菜，到一点钟的时候统一送过来。
    吃的加喝的，一顿也有四五十块钱的预算，这也算是对那些免费加班的人的一个奖励。
    晚上同样如此，只要报名，就会提供免费的晚餐。
    到半夜十一半点的时候，还会征求名单，提供凌晨一点的免费夜宵。
    有的人觉得四五十块钱一顿的免费餐不够好，会自己点外卖，或者到了饭点出去吃一顿，然后又回来加班。
    大多数人还是会选择集团的免费餐。
    黎晗工资倒也不低，但要说多有钱也说不上，有时候会自己出去吃一顿好的，大多数时候都是吃的公司免费的。
    主要还是她的事务比较多，留在公司，有更多的时间来处理。
    听到她这样的说明，柳青心里感慨：
    “真的是好员工啊！为了让我住大别墅，拥有更多更漂亮的妹子，他们可是操足了心！”
    叮嘱了她一句：“你也要注意一下身体，该休息的时候就得休息，别把自己给累坏了。”
    黎晗很是感动——老板真好，懂得心疼员工。
    说道：“柳总你放心吧，我会注意的。”
    柳青离开了办公室，又去了苏绮那里，跟她和冯芷萱一起下楼。
    和他们一起坐电梯下楼的，也就是公司的几个董事。
    别的员工和部门管理者，一般情况下都不会这么早下班，中午可能会在办公室打个盹，但不会有太长的休息时间。
    公司不养闲人。
    真正能够算得上闲人的，也就是几个董事，他们都是股东，可以自由的上班，没必要把自己弄得那么累。
    其余的那些人，都是替他们挣钱的。
    到了地下车库，叶默已经在车上等着了。
    他昨天晚上带货带的太晚了，没有办法接他们早上来上班，但是可以接他们中午下班以及送他们下午上班。
    到了车上，柳青和苏绮提到了这一个上午的工作，提到了黎晗在工作上面对他的提醒，也提到了黎晗中午主动留着加班的事情，感慨着说道：
    “我觉得她挺负责任的，事业心也强，对集团还有着比较高的忠诚度，是一个好员工。”
    冯芷萱坐在后面听着，不自觉的就嘟了一下嘴，暗戳戳地表达了一下自己的不服气。
    ——她觉得她这个秘书比黎晗更优秀。
    苏绮笑着说道：“我让她做你的秘书，也是觉得她的能力不错。”
    对于加班这件事情，她倒没有觉得有什么值得说的。
    她以前是集团的代总裁，每天也都工作十几个小时。
    没有做代总裁之前，也是那个样子。
    也就是怀孕之后，不想把身体拖垮，这才慢慢的回归到正常的上下班时间，有时候还会主动的休息。
    想要在这种竞争激烈的集团上班，就需要自觉的九九六。
    作为一个资本家，她觉得这就是一个优秀的员工应该拥有的自觉。
    只有这样才能做出更好的业绩，展现自己的能力，才有机会进入到一个更大的舞台。
    当然，最重要的是，这样才能给集团带来更大的利润。
    这是民营企业，私人资本，一个员工不能展现出自己的价值，那就会被淘汰掉。
    不要说她，就是天元集团的创始人苏毅，每天放在工作上面的时间也挺多的，平均一天不会低于十个小时，享受的时间并不多。
    ——不过对于那些大资本家来讲，赚钱本身就是一件很享受的事情。
    借着柳青的这个话头，跟他说起了这些事情，讲一下天元集团老一辈创业者是怎样兢兢业业的做事的。
    用意无非是激励一下柳青，让这个家伙也努力起来。
    能力不够不要紧，多学习就是了。
    没有谁是天生的企业家。
    前人创业不易，后人不能懈怠，辜负了前人的苦心。
    柳青听了之后，思考了一会儿，说道：
    “老一辈的创业者辛辛苦苦的创业，不就是为了下一代可以安心的享受吗？你我都是富二代，就应该好好的享受，而不是继续辛苦，这样才不算是辜负了上一辈的苦心。”
    “额……”苏绮愣了一下，“你说得好像也挺有道理的。”